Politica ambientale sostenibile di Amphenol
In Amphenol crediamo che fare scelte sostenibili nel modo in cui conduciamo le nostre attività crei valore a breve e a lungo termine per i nostri azionisti. Ciascuna delle attività di Amphenol cerca di migliorare continuamente il modo in cui progetta, acquista, produce e consegna i propri prodotti, cercando di soddisfare o superare le aspettative dei clienti per quanto riguarda la gestione dei prodotti lungo tutta la catena del valore.
Le nostre aziende fanno della sicurezza e della tutela dell'ambiente una priorità assoluta e gestiscono questi programmi in conformità a standard riconosciuti come ISO 14001 e OHSAS 18001. Ma le certificazioni e la conformità legale non sono sufficienti.
Non creiamo valore a lungo termine limitandoci a rispettare le normative. Dobbiamo andare oltre la conformità per trovare il modo di rendere più ecologiche le nostre operazioni e i nostri prodotti, se vogliamo realizzare il massimo ritorno sui nostri investimenti e garantire la continuità delle risorse materiali e umane di cui abbiamo bisogno per gestire l'azienda.
Assicuratevi che la nostra politica aziendale in materia di ambiente e responsabilità sociale sia la vostra.
Sostenibilità della catena di fornitura Amphenol
- Valutiamo i nostri fornitori per confermare che agiscono per garantire la sostenibilità del nostro mondo e si comportano come cittadini globali responsabili.
- Pratiche di lavoro eque lungo tutta la nostra catena di fornitura e divieto di utilizzo di lavoro forzato, vincolato e di sfruttamento.
- Il nostro impegno contro l'uso dei minerali dei conflitti è risoluto e i nostri programmi sono completi.
- Ogni anno effettuiamo un'indagine attiva sulla nostra catena di fornitura per garantire la conformità alle nostre politiche.
- È nostra responsabilità comune garantire una catena di approvvigionamento sostenibile.
Diritti umani e pratiche di lavoro eque
- Anti-traffico di esseri umani (AHTS) Anti-traffico di esseri umani
- Codice di condotta dei fornitori (SCOC) Codice di condotta dei fornitori Amphenol (EN)
- Politica del lavoro responsabile dei fornitori (SRLP) Politica del lavoro responsabile dei fornitori Amphenol
- Xinjiang Supply Chain Assessment
Amphenol Global Human Rights Policy
Abbiamo tolleranza zero per il traffico di esseri umani e la schiavitù, come dichiarato nel nostro Codice di condotta ed etica aziendale e nella nostra Dichiarazione contro il traffico di esseri umani e la schiavitù.
Inoltre, il nostro Codice di condotta per i fornitori proibisce l'uso di lavoro forzato, vincolato e indigente e di lavoro carcerario involontario.
Minerali dei conflitti 3TG e Cobalto
In conformità con i requisiti della U.S. Securities and Exchange Commission sui minerali dei conflitti, abbiamo un programma sui minerali dei conflitti che garantisce che non utilizziamo consapevolmente stagno, tantalio, tungsteno e oro (3TG) provenienti da fonti che direttamente o indirettamente finanziano o avvantaggiano gruppi armati attraverso l'estrazione o il commercio di minerali nella Repubblica Democratica del Congo o in un paese limitrofo.
Controlliamo la nostra catena di fornitura per quanto riguarda l'origine del 3TG utilizzato nei nostri prodotti per garantire che sia stata eseguita un'indagine ragionevole sul Paese d'origine (RCOI) e una due diligence adeguata, come illustrato nel nostro ultimoRapporto sui Minerali dei Conflitti .
ANTI-BRIVIDO
Il Codice di condotta ed etica aziendale di Amphenol(Code of Business Conduct and Ethics ) richiede a tutti i dipendenti di seguire sempre la legge.
Ciò include il rispetto di tutte le leggi anticorruzione nelle giurisdizioni in cui operiamo. È severamente vietato effettuare pagamenti o offerte di pagamento inappropriati per ottenere o mantenere un'attività commerciale. Ciò include anche il divieto di effettuare pagamenti (comprese le commissioni) a terzi che a loro volta pagano funzionari governativi o altri terzi per ottenere o mantenere affari. Gli sforzi anticorruzione di Amphenol sono ulteriormente supportati da un solido programma di etica e conformità, che comprende una funzione di revisione interna indipendente, formazione e un processo di denuncia e indagine con una politica rigorosa che vieta le ritorsioni.
Maggiori dettagli sulle azioni di sviluppo sostenibile di Amphenol SOCAPEX