gemeinsam arbeiten
Internationales französisch-indisches Unternehmen
Der Beitritt zu Amphenol SOCAPEX bedeutet den Beitritt zu einem internationalen französisch-indischen Unternehmen innerhalb einer amerikanischen Gruppe.
Unsere Mitarbeiter haben die Möglichkeit, ihre Fähigkeiten während ihrer gesamten Laufbahn zu entwickeln. Den Arbeitsplatz wechseln, den Aufgabenbereich erweitern, ein Team leiten, sich neue Fähigkeiten aneignen...
Es gibt viele Möglichkeiten, sich bei Amphenol SOCAPEX zu entwickeln!
unsere Arbeitsplätze
Um seine technologische Exzellenz aufrechtzuerhalten und seine digitale Transformation zu unterstützen, stellt Amphenol SOCAPEX eine Vielzahl von Talenten ein.
Ob Sie Student, Hochschulabsolvent oder Berufserfahrener sind, es gibt eine große Auswahl an Jobs in den Bereichen Technik, Design, Produktion, Support und Kundenbeziehungen!
gemeinsam arbeiten
Vereinbarkeit von Berufs- und Privatleben
Amphenol SOCAPEX bietet seinen Mitarbeitern verschiedene Maßnahmen, um eine gute Work-Life-Balance zu gewährleisten.
Angepasste Arbeitszeiten in den Werkstätten und Telearbeit bieten Flexibilität für unsere Mitarbeiter.
Darüber hinaus gibt es eine Reihe von Maßnahmen, um die Mitarbeiter in ihrem Alltag zu unterstützen: betrieblicher Concierge-Service, Obst- und Gemüsekörbe, Cafeteria vor Ort, Sport- und Kreativangebote vor Ort, Krankheitsurlaub für Kinder bis zu 5 Tagen im Jahr usw.
gemeinsam arbeiten
Interne Entwicklung und Mobilität
Das Unternehmen ist bestrebt, die interne Karriereentwicklung so weit wie möglich zu fördern.
Indem wir unseren Mitarbeitern die Möglichkeit geben, in verschiedene Berufe zu wechseln, erhalten sie die Chance, mehr Verantwortung zu übernehmen, ein anderes Umfeld zu entdecken und über viele Jahre hinweg motiviert und gefordert zu bleiben.
Die erworbenen Fähigkeiten und das Wissen über das Unternehmen machen diese Mitarbeiter zu einer wertvollen Ressource für unser Unternehmen.
GEMEINSAM ARBEITEN
Ausbildung der Mitarbeiter
Die Entwicklung unserer Fähigkeiten ist strategisch!
- Die Vielfalt unserer Unternehmen eröffnet zahlreiche Möglichkeiten. Wir bieten die Möglichkeit, jeden Tag etwas zu lernen, durch Treffen, Projekte, Schulungen und Seminare.
- Gemeinsame Entwicklung mit Partnernetzwerken: Labors, Cluster, Start-ups, CIMES-Wettbewerbsfähigkeitscluster Partnerschaft mit Universitätsdoktoraten: INSS, Centrale Supelec, Toulouse III
- Partner-Ausbildungseinrichtungen
- Online- und Fernunterrichtsmodule zum Ausbau Ihres Wissenskapitals.