Tạo ra chất lượng cao nhất với dấu chân môi trường nhỏ nhất
Cam kết ESG của Tập đoàn Amphenol
Đọc Báo cáo bền vững Amphenol 2022
Văn hóa hiệu suất cao của Amphenol về trách nhiệm kinh doanh là duy nhất mạnh mẽ trong việc đảm bảo một tương lai bền vững. Bằng cách trao cho ban quản lý địa phương trên toàn thế giới quyền điều hành các doanh nghiệp tương ứng của họ, toàn bộ tổ chức Amphenol được trao quyền để thực sự "suy nghĩ toàn cầu, nhưng hành động tại địa phương".
Thông tin thêm về https://amphenol.com/sustainability
Cách tiếp cận của chúng tôi
Cam kết bền vững của Amphenol Socapex
Hạn chế tác động môi trường của chúng tôi
- Giám sát và giảm mức tiêu thụ năng lượng của chúng tôi
- Tối ưu hóa quản lý chất thải công nghiệp của chúng tôi
- Lựa chọn nhà cung cấp
- Chứng nhận ISO 14001
Là một nhà tuyển dụng có trách nhiệm
- Thúc đẩy phúc lợi của nhân viên tại nơi làm việc
- Đặt sự an toàn của nhân viên lên hàng đầu
- Chính sách nhân sự hòa nhập: Aller Plus Haut (hiệp hội thanh niên khuyết tật), hợp tác với các trường học
Tham gia ở cấp địa phương
- Thành viên tích cực của các hiệp hội môi trường: GREEN, CEC....
- Tham gia vào cuộc sống địa phương: Telethon, Com les Pros, Company Cup, v.v.
Hạn chế tác động môi trường của chúng tôi
Hành động khác nhau của chúng tôi
Giám sát và giảm mức tiêu thụ năng lượng của chúng tôi
Bằng cách đưa ra các lựa chọn tiết kiệm năng lượng để giảm mức tiêu thụ năng lượng và nước của các cơ sở của chúng tôi.
Quản lý chất thải công nghiệp
Bằng cách kiểm soát và cải thiện quản lý chất thải công nghiệp của chúng tôi, chẳng hạn như tái chế vật liệu, giảm chất thải, tái chế bao bì và tham gia các chương trình tái chế tại địa phương.
Lựa chọn nhà cung cấp
Bằng cách lựa chọn các nhà cung cấp và nhà thầu phụ phát triển và sản xuất các công nghệ, sản phẩm và quy trình tiên tiến có tác động thấp nhất có thể đến môi trường trong suốt vòng đời của họ.
Chứng nhận ISO 14001
- Nhà máy Amphenol Socapex ở Thyez (Pháp) đã được chứng nhận ISO 14001 từ năm 2008. Nhà máy sản xuất của chúng tôi ở Pune, Ấn Độ, được chứng nhận từ tháng 6/2023. Liên kết đến chứng chỉ
- Tuân thủ các quy định về môi trường, sức khỏe và an toàn tại tất cả các địa điểm của Thyez (Pháp) và Pune (Ấn Độ).
Là một nhà tuyển dụng có trách nhiệm
Thúc đẩy hạnh phúc và an toàn
Thúc đẩy hạnh phúc trong công việc
- Khả năng làm việc từ xa và giờ làm việc linh hoạt tùy theo vị trí
- Dịch vụ xã hội
- Dịch vụ trợ giúp đặc biệt của công ty cho nhân viên và công nhân tạm thời, với việc giao giỏ rau quả, giặt khô, ủi, thay lốp, trả bưu kiện...
- Khuyến khích di chuyển mềm: nhà để xe đạp an toàn, điểm sạc xe điện, tiền thưởng di chuyển mềm
- Liên hệ chuyên dụng trong trường hợp tranh chấp
- Nhà ăn công ty ủng hộ việc tìm nguồn cung ứng khoảng cách ngắn và tái chế chất thải thực phẩm
- Chỉ số Nam/Nữ: 80/100
- Các chiến dịch nâng cao nhận thức: cai thuốc lá, tầm soát ung thư, tiêm chủng
- Hỗ trợ và quảng bá các đội thể thao của công ty
Đặt sự an toàn của nhân viên lên hàng đầu
- Cung cấp phương tiện, thiết bị làm việc an toàn, bảo đảm.
- Huấn luyện an toàn: sơ cứu hỏa hoạn, điện và nơi làm việc.
- Biện pháp phòng ngừa
- Các cơ sở Thyez và Pune của chúng tôi đang hướng tới chứng nhận ISO 45001 (an toàn và sức khỏe nghề nghiệp) vào năm 2024 và 2025.
- Đào tạo nhân viên để đưa ra quyết định và hành động phù hợp với các chính sách môi trường và an toàn của chúng tôi.
- Giao tiếp cởi mở với tất cả các bên liên quan (nhân viên, hàng xóm, đối tác, chính quyền địa phương và những người khác) về các vấn đề môi trường và an toàn.
Môi trường địa phương
Tham gia với cộng đồng địa phương
Thành viên tích cực của các hiệp hội môi trường
- Mạng lưới XANH (Groupement pour la Responsabilité Environnementale des ENtreprises): Sinh ra ở Thung lũng Arve và được đồng sáng tạo bởi các công ty địa phương, mạng lưới G.R.E.EN nhanh chóng chứng minh lý do tồn tại của mình, liên kết chỉ hơn một trăm công ty và hơn 8.000 nhân viên làm việc cho sự phát triển bền vững của khu vực.
- CEC (Convention des Entreprises pour le Climat): Được thành lập vào tháng 12 năm 2020, CEC là một Hiệp hội được công nhận là vì lợi ích công cộng, có ơn gọi là tổ chức các con đường nhận thức và chuyển đổi cho những người ra quyết định kinh tế.
Tham gia vào cuộc sống địa phương
- Tham gia tích cực vào sự kiện "Com les Pro", được thiết kế để giới thiệu các công ty với công chúng.
- Nhà tài trợ của Thyez Telethon
- Tham gia Cúp Công ty tại Annecy (khoảng 80 nhân viên tại mỗi sự kiện)
- Hợp tác với các trường học địa phương để giới thiệu sinh viên với công ty
- Quan hệ đối tác với các hiệp hội địa phương (xem ở trên) để hòa nhập thanh niên khuyết tật